Según un estudio realizado por Randstand, agencia de empleo temporal, casi medio millón de trabajadores tuvieron un segundo empleo el año pasado para redondear el fin de mes. Casi la mitad de los encuestados reconocen que en algún momento ha hecho malabares con sus horarios para compatibilizar dos empleos.
En estos momentos, en los que la crisis ha convertido en toda una hazaña encontrar un puesto trabajo, casi 2 de cada 3 encuestados estarían dispuestos a trabajar más horas si gracias a estos dos trabajos pudieran hacer frente a la crisis.
De este estudio se desprende que el perfil del trabajador que busca una segunda fuente de ingresos es heterogéneo. No existen grandes diferencias por género, aunque sí de edad ya que los más mayores son los que menos interesados están en compatibilizar dos trabajos. El grupo de trabajadores que más veces han vivido el pluriempleo son los de edades comprendidas entre 30 y 44 años. Con cualificación media y un trabajo estable, muchas veces se ven en la necesidad de buscar un segundo trabajo al ver sus jornadas de trabajo reducidas.
Generalmente, el trabajador que busca un segundo empleo está dispuesto a aceptar cualquier tipo de puesto especialmente los empleos de baja cualificación como son tele operadoras, azafata o atención al público.